沈立辉、秦俊宇、杨伟三位年过三十的求职者在收到张扬回信后，都不约而同地早早起床，开始收拾自己的形象。
在职场很多人都有个误区，那就是好好干，老板就会给自己升职加薪，亦或者说想要升职加薪，就需要好好为公司做事。
这其实是错的，而且是大错特错，错的离谱！
想要升职加薪的最好方式，亦或者说普升渠道是跳槽！
是的！
就是跳槽！
这就类似于骑驴找马，你骑着一头驴，无论你怎幺骑，它还是驴，不会变成马。
你想要骑马？
那就需要先找到马。
A公司跳槽到B公司，再从B公司跳槽到C公司，再从C公司跳槽回到A公司，只是跳槽了几次，薪资待遇可能就是天差地别。
不过这种方法，只适合学历比较出众的职场人，能力还是其次的，因为学历就是敲门砖。
当然了，如果学历一般，能力和履历出众同样可以依靠这个方法升职加薪，但前提是行业不内卷，不然有可能玩脱。
沈立辉、秦俊宇、杨伟虽说有点疑惑张扬为什幺把面试地点定在浦东人才市场，而不是公司楼，但反正今天是周末，见一见也没什幺坏处，大不了当散心。
三人从各自的房子，赶往浦东的人才市场。
9点44分。
浦东人才市场。
穿着西装革履，每一根发丝都用发胶定过型，妥妥高管精英形象的沈立辉率先抵达，
他先是把车停好，然后看了眼手表时间。
当他下了车，看着一道道年轻且迷茫的面孔涌入人才市场，他开始庆幸自己当初的选择。
以前父母劝他学医，觉得越老越吃香，要是他真的听了，现在估计还在医院苦哈哈地干活，哪里买得起沪都的房子。
第二个到的是秦俊宇，他开着辆崭新的宝马320，出现在人才市场附近的时候，就吸引了大量前来求职者的目光。
2009年的宝马320落地价接近40万，哪怕分期都要先付12万，在4000元都是高薪的时代，完全可以称得上普通人天花板。
相比较于两人，杨伟则是朴实无华很多，开的是丰田凯美瑞，不到二十万的车，但他同样是西装革履，精心打扮过自己。
三人都不知道互为竞争对手，走进人才市场的时候，都注意到了对方的到来。
不同于应届生的迷茫和稚嫩，老鸟有原工作托底，此时更多的是从容和淡定。
随着临近10点，三人看时间的频率越来越高，心里已经在想这家所谓的「财研网」是不是骗子，怎幺会把面试地点定在这。
（爱情不是你想买）
（想买就能买）
突然手机铃声响起，杨伟立马掏出自己手机，看着上面的号码按下接听键道：「喂你好，我已经到人才市场了。」
「出门左转，300米，停着辆奔驰车，你过来吧。
听着电话那头的青年音，杨伟顿感自己被耍了。
不过来都来了，再走300米也无所谓。
