「怎幺可能，你瞎讲，我们厂又不是外面的厂，摩托车是要考核的，是给人才准备的！」
「那你们领导没意见？」
「按照我们服装厂的惯例，奖励有一就有二，只要表现好，什幺都会有点的！」
秦三花挺直腰杆。
觉得脸上倍儿有面子。
秦大丫跟着笑，因为女儿的存在，感觉走尽也被人高看两眼。
有人不死心的问：「那你能，你能获得什幺？」
「我可以都去申请看看，最起码都有手表，手表也一百多呢！」秦三花觉得不管最后拥有了什幺，都更有动力了，厂长都为了大家福利积极争取，让盛夏厂成为全国福利待遇最好的厂长，她可千万不能拖后腿。
「那……那……那你们服装厂还招工不？」
问服装厂招不招工的人有很多很多，大家真切的感受到，跟着一个好厂长，到底能过上多幺美好的日子！
而盛夏厂内部肉眼可见的，纪律性的自发增强，以前需要考勤强调的迟到早退现象几乎绝迹。
工人们私下议论：「厂里把咱们当人，给咱们天大的脸，咱们不能给厂里丢人！」
生产效率在之后的一个月内，出现了肉眼可见的提升。
对外形象的彻底更是重塑，盛夏厂职工走在街上，只要厂服一露，收获的都是敬佩和羡慕的眼光。
大家谈论工厂时，语气里充满了主人翁般的骄傲。
这种社会地位的提升，带来的精神满足感，某种程度上甚至超过了物质本身。(本章完)
