「我们公司的总裁办公室，还需要一个多语言支持助理。」周雨萌斟酌着说：「主要负责翻译、跨文化沟通支持、准备双语材料这些。
你如果有兴趣，我可以内部推荐你面试试试。
不过先说好，薪资可能没有你现在高，而且科技公司节奏快，压力也不小。」
林晚星眼睛亮了：「薪资不是问题，我有些积蓄，主要是想换个环境，过更规律的生活，也能学点新东西。」
她握住周雨萌的手：「雨萌，谢谢你！不管成不成，我都感激你。」
其实林晚星这幺做，是因为刚才大家趁着周雨萌去洗手间，私下议论，说周雨萌不过是在一家不起眼的公司混出来的小助理，没什幺真背景，搞不好是去当狐狸精了呢！
唯有林晚星格外细心，她无意间瞥见周雨萌车钥匙上挂着个「VC」标识的金属钥匙扣，看着设计精致，随手拿出手机搜了搜。
页面加载出来的瞬间，林晚星倒吸一口凉气：标价25万！这小小的钥匙扣，竟比周雨萌常开的那台车还贵。
她心里瞬间活络起来：这分明是隐藏的大腿，必须牢牢抱住！
可林晚星不知道的是，这钥匙扣主要是陈岚特意给陈默定制的「送礼专属款」。
网上标天价，不过是为了擡高它的「身价」，好让收礼人感受到分量罢了！
假期结束，周雨萌回到公司。
她先去了陈默办公室汇报，这三天，总裁办公室运转良好。
张微代理主持了两次跨部门协调会，历哲优化了文件流转系统，团队在没有她的情况下，处理了十七项常规事务和三项紧急事务，无一出错。
陈默满意地点头：「看来压力测试通过了！小萌，你带团队带得不错。」
周雨萌趁机说了林晚星的事。
陈默听完林晚星的背景，爽快地答应了。
「空乘转行？
有点意思！
让她来面试吧，只要能力过关，我这边没问题。
多语言支持和商务礼仪确实需要加强，橙子明年可能要拓展北美市场。」
一周后，林晚星通过面试，正式加入总裁办公室，担任第二多语言支持助理。
她不仅英语流利，还飞过霓虹和寒国航线，自学了霓虹语和基础寒语，成了团队的意外惊喜。
更让周雨萌没想到的是，林晚星把航空业的高标准服务习惯带入了橙子科技她重新设计了来访接待流程，从进门引导到会议室布置，每一个细节都体现出专业和温度。
她整理了跨国会议的礼仪指南，连名片的递接方式、不同文化背景下的谈话距离都有详细说明。
甚至林晚星参与了VC集团为总裁办公室团队定制职业装设计，统一的形象能提升专业感和团队认同感。
这个林晚星参与设计的职业装，最初只是小范围试行，但效果出奇地好。
当总裁办公室的成员，穿着剪裁得体的VC深灰色套装出现在公司重要场合时，那种专业、干练、整齐划一的形象，立刻成为了橙子科技一道靓丽的风景线。
渐渐地，其他中心也开始效仿。
市场部、客户服务部、甚至研发中心的对外接口团队，都开始注重职业形象。
橙子科技这家曾经带着「草根」气息的公司，在外在形象和职业规范上，悄然完成了一次升级。
陈默有一次半开玩笑地对宫韵说：「当初让小萌推荐她同学，只是想多招个外语好的，没想到招来了一个形象总监」，这投资回报率也太高了！」
宫韵笑着回答：「所以说，人才永远是公司最宝贵的资产，而一个好的管理者，就是能识别人才、吸引人才、并让人才在合适的岗位上发光！」
什幺叫高情商发言啊？
这才叫高情商发言！
要是赵铁柱那小子，就光会喊陈哥牛批了！
窗外，深城的很快要入秋了。
橙子科技总裁办公室的灯光，每天亮到很晚。
那里有一群年轻人，在周雨萌的带领下，学习、成长、支撑着这家快速奔跑的公司。
而周雨萌自己，也在从「小秘书」到「办公室主任」的蜕变中，一步步看清了更远的未来。
她知道，这只是一个开始。
橙子的故事还在继续，而她的故事，也刚刚翻开新的篇章。
橙子科技9号员工周雨萌，从公司初创团队的小前台，成长为在千人巨蛋中央发布划时代产品的「萌总」，其个人破界之路正是橙子科技从小作坊到行业破局者的缩影。
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