“没有那个五百块的奖金，年底跟着分红也不错呀！”
“……”
星火传媒的员工们听说老板会拿出三成公司利润分给他们，一个个又都开心了。俞思影压了压手，员工们很快就安静下来。
“不过老板也说了，以后公司赚得越多，你们也跟着拿更多奖金，不过如果公司赚得少了，你们也就只能跟着勒紧裤腰带了”俞思影强调道，“这是老板的原话！”
台下许多人员工都笑了！
“哈哈哈……我没意见！”
“对！反正我是没意见的！”
“老板已经很良心了，好不好！”
“老板对我们已经很好了！”
“就是！”
“……”
看到这么多员工都支持老板的决定，俞思影心情也很是愉快！
她当了很多年的总经理。
但这家公司的这批员工，是她管理起来最省心的！
员工们不仅能力优秀，还相当听话，认真负责，工作效率也非常高。
那些签约网红们也都比较规矩。
不会动不动就就要跳槽，或者惹出什么乱子！
等星火传媒和九香餐饮宣布老板愿意拿出利润奖励员工的决定，以及安排优秀员工旅游的事项后，苏扬就注意到两家公司的员工忠诚度又开始整体上扬。
有极少部分员工的忠诚度也达到了90。
为此，他又收获了几十万的零钱！
忠诚度什么的，苏扬现在比较随缘，不会太过强求！
他也不需要员工太过忠诚，忠诚于他的金钱好像也能接受。
有些员工忠诚度达到90后，还是有可能再次跌落下去的。
不过就算略微跌落，一般也会保持在80以上。
