他的声音不大，却让整个包间都安静了下来。
原本还在胡吃海塞的东方震也放缓了动作，竖起了耳朵。
旁边的张道玄，也露出了好奇的神色。
东方震身在昆仑，张道玄目前还是自由身，他们两人对于薪火武殿内部的真实情况，都知之甚少。
「团结互助，不抛弃，不放弃，这是我们薪火的立殿之本。」
「基于这个根本，我们薪火内部，有四个非常特殊的体系。」
「第一，是传承体系。」
「你应该清楚，在外界，或者在其他武殿，功法和武技都是被束之高阁的珍稀资源，需要用大量的贡献点去兑换。」
「但在我们薪火，虽然也用贡献点作为内部流通的货币，但对于功法和武技，我们更看重传承二字。」
龙博翰伸出一根手指。
「每一个加入薪火的新人，都可以自由选择一位引火者作为自己的导师，你也可以将你们的关系，看作是师徒。」
「引火者会毫无保留地将自己毕生所学，包括但不限于功法、武技、战斗经验，全部传授给自己的受火者。」
「作为回报，受火者在未来完成任务所获得的贡献，会有一小部分自动分享给自己的引火者。」
「当然，你也可以根据自己的武道方向和兴趣，选择多位引火者，集百家之长。」
「在薪火武殿，强大的功法和武技，永远不会被明码标价地放在兑换列表里，它们只会以这种师徒传承的方式，一代代延续下去。」
「等你将来学有所成，也可以选择成为一名引火者，去传授你自己的东西，当然，这完全出于自愿，武殿绝不强求。」
林夜的心头，掀起了巨大的波澜。
功法，是他迄今为止在这个世界上认知最深刻的稀缺资源。
为了获得功法，无数人挣扎在底层，甚至不惜挺而走险。
他的第一本功法《五气导引诀》，是陈猛私下传授给他的。
而第二部《太虚两仪真解》，也是他拼尽全力，通过选拔考核，正式加入训练营后才得到的。
可是在薪火，这种足以改变一个人命运的珍贵资源，却真的如同那燃烧的火炬一般，在人与人之间，毫无保留地传递延续。
成为引火者，分享自己的功法，就能拥有大量的受火者。
只要分享的功法足够强大，足够吸引人，那幺后续引火者本人得到的贡献分成，将会是一个极其恐怖的数字。
这是一种互利共赢，生生不息的良性循环。
龙博翰看着林夜的神情变化，继续伸出了第二根手指。
「第二个体系，是资源分配体系。」
「你在武殿内的贡献度总值，会成为你威望的直接体现。」
「你可以通过在天渊猎杀异族、收集灵物上交武殿来换取贡献度，也可以通过完成他人发布的任务，或是成为引火者来获取。」
「我们武殿，一共有两个资源兑换池。」
「第一个资源池跟我们武殿同名，名为薪火。」
「它是由所有成员上交的资源，以及殿内那些顶尖强者分享出来的稀有资源共同构成，所有成员都可以用贡献度在其中兑换自己需要的东西。」
「而第二个资源池，名为余烬。」
「这个池子里的所有资源，都来自于成员们自愿将自己闲置的，用不上的资源，无偿捐献出来。」
「我们武殿的中央系统，会根据每一位成员的历史贡献度、当前需求的紧迫程度，比如身受重伤急需治疗，或是正处于突破瓶颈的关键时刻等等，进行智能化的综合评判，然后从余烬池中，无偿地分配资源给最需要它的人。」
林夜心中一动。
这种无偿捐献的模式，听起来过于理想化，几乎不像是能在这个现实世界里长久运行的体系。
他沉吟片刻，擡起头，问出了心中的疑惑。
「既然有两个资源池，那薪火池里需要用贡献点兑换的资源，品质是不是永远会比余烬池里的更好？」
「另外，如果有人只想着从余烬池里白拿好处，却从不做出任何奉献，武殿要怎幺处理？」
这两个问题，直指这套体系最核心的矛盾点。
东方震也用餐巾擦了擦嘴角的油光，脸上难得地露出了几分正色。
他虽然平日里大大咧咧，但出身世家，还是对各种利益交换的规则了如指掌的。
在他看来，薪火这套体系，简直就是建立在沙滩上的城堡，充满了漏洞。
龙博翰似乎早就料到林夜会这幺问，他脸上没有半分意外，反而浮现出一抹了然的笑意。
「你问到点子上了。」
「我当初和你一样，也有完全相同的疑问。
「首先，关于只索取不奉献的人。」
「我们的中央系统会记录每一位成员的行为，如果系统判定你长期只从余烬池中索取，却从未投入过任何资源，那幺你在资源分配序列中的优先度，就会被自动降到最低。」
「这意味着，即便你再需要某样东西，也只能排在优先级更高的成员后面。」
「至于你说的第一个问题————」
龙博翰说到这里，那双眼睛里，闪烁着一种近乎于信仰的光芒。
「有一个最反直觉的事实是————」
「包括我们燕京分部在内，全国各地的分部以及总部，余烬池的资源总量，与薪火池的资源总量，比例常年维持在四比六左右，几乎是对半开！」
「并且，余烬池中，同样会出现极其稀有的资源，甚至是一些连贡献点都换不到的孤品！」
「真的假的？！」
东方震第一个没忍住，惊呼出声。
四比六？
这怎幺可能！
这意味着有将近一半的资源，是成员们自愿无偿捐献出来的！
这完全颠覆了他对武者世界的认知。
龙博翰的脸上，自豪的神色愈发浓郁。
「在加入薪火之前，我从未想像过，这种模式下，竟然真的有人会无私奉献。」
「但或许，薪火的氛围就自带这种魔力。」
「我为人人，人人为我，这句话，在薪火却不是一句空洞的口号。」
林夜安静地听着，心中受到的震撼，远比表面上看起来要强烈得多。
他一开始也跟东方震一样。
想不通这个情况会发生的原因。
但细想之后，林夜也想到了一个解释。
说到底，还是薪火武殿创始人的理念，影响了一代又一代人。
他们质疑的根源是：在这个模式下，必然存在一些付出远大于获得的人。
以常人自利的想法去思考的话，这些人肯定是不存在的。
但或许就和薪火武殿的创始人一样，这些人是真正将人族的存续和兴旺放在个人利益之上的贤者。
他们用自己的无私，撑起了这个看似理想化的体系。
武殿说到底，也是一个微缩的社会。
只要有人这幺做，代代延续，还真的能让薪火的火种，得以在无数人手中传递，生生不息。
